【第十一期】2025年婁星區(qū)春風行動網絡招聘會

公司是一家專注于人力資源服務領域的綜合性企業(yè)，在人力資源服務領域深耕多年，憑借深厚的行業(yè)資源和專業(yè)的服務團隊，為各類企業(yè)提供涵蓋招聘、培訓、人才測評、勞務派遣、勞務外包、檔案信息化等一站式人力資源解決方案，在業(yè)內享有良好聲譽。

一、營銷主管

崗位職責：

1.帶領團隊完成公司下達的業(yè)務指標，制定并執(zhí)行客戶開發(fā)與維護計劃，拓展新客戶，提升客戶滿意度與續(xù)約率。

2.深入了解客戶單位人力資源需求，精準匹配優(yōu)質人才，監(jiān)督招聘流程，確保招聘質量與效率。

3.負責團隊日常管理，包括培訓、指導、績效評估，激發(fā)團隊成員潛力，提升團隊整體業(yè)務能力。

4.分析市場動態(tài)與行業(yè)趨勢，為公司業(yè)務發(fā)展提供策略建議，推動產品與服務優(yōu)化升級。

任職要求：

1. 本科及以上學歷，人力資源、市場營銷、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。

2. 3 - 5年人力資源業(yè)務經驗，至少3年團隊管理經驗，有人力資源公司工作經歷者優(yōu)先。

3.熟悉人力資源全流程，尤其是招聘模塊，掌握多種招聘渠道與技巧。

4.具備出色的溝通協(xié)調與團隊管理能力，能有效推動業(yè)務開展，解決復雜問題。

5.抗壓能力強，有敏銳的市場洞察力與業(yè)務拓展能力。

薪資福利：

1. 富有競爭力的薪資待遇：月薪5K-10K元，另有豐厚績效獎金與年終獎金；

2.完善福利體系：雙休、五險、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等；

3.廣闊發(fā)展空間：提供專業(yè)培訓與晉升機會，助力員工職業(yè)成長。

公司地點：婁星區(qū)科技大樓

二、項目經理

崗位職責：

1.深入對接客戶，精準剖析需求，制定人力資源項目實施方案，涵蓋招聘會、人才發(fā)展外包、派遣等項目，確保方案契合客戶戰(zhàn)略。

2.搭建項目團隊，合理分配任務，定期開展培訓與績效評估，提升團隊專業(yè)能力，保障項目高效執(zhí)行。

3.全程把控項目進度、成本與質量，及時處理突發(fā)問題，確保項目按計劃交付，達成甚至超越預期目標。

4.與客戶保持緊密溝通，定期匯報項目進展，及時響應客戶需求，處理反饋與投訴，持續(xù)優(yōu)化服務，提升客戶滿意度與忠誠度。

5.分析項目數據，總結經驗，為公司業(yè)務優(yōu)化與創(chuàng)新提供依據，推動公司整體業(yè)務提升。

任職要求：

1.全日制大專及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。

2.五年以上人力資源工作經驗，三年以上項目管理經驗，有成功主導大型人力資源項目的經歷。

3.熟知人力資源各模塊，掌握前沿招聘、培訓等方法，熟悉勞動法規(guī)。

4.熟練使用辦公與項目管理軟件，具備數據挖掘、分析與報告能力。

5.出色的溝通協(xié)調、團隊管理與問題解決能力，能高效協(xié)調內外部資源，抗壓能力強。

薪資福利：

1.薪資：月薪4K-8K元，另有項目獎金、年終獎金。

2.福利：雙休、五險、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、專業(yè)培訓、廣闊晉升空間。

公司地點：婁星區(qū)科技大樓

三、見習生

崗位要求：

全日制大專及以上學歷，畢業(yè)兩年內未參加工作的人員，熟練辦公軟件，溝通能力強。

工作職責：企業(yè)收集、接待、招聘

薪資及待遇：面議，雙休，享國家節(jié)假日。

上班時間：8：30——12：00；13：00——17：30

工作地點：婁星區(qū)退役軍人事務局

湖南大美智造新材料科技有限公司，成立于2022年，位于湖南省婁底市，是一家以從事有色金屬冶煉和壓延加工業(yè)為主的企業(yè)。

生產部（造型工序）招聘崗位：

一、造型

崗位要求：

45歲以下，吃苦耐勞，身體健康，無重大疾病。

崗位職責：

1、懂生產工藝圖，熟悉水玻璃砂、圓錐、齒板類產品的造型工藝；

2、服從班組長的調度安排。

二、涂料

崗位要求：

50歲以下，吃苦耐勞，身體健康，無重大疾病。

崗位職責：

1.按工廠要求配備鎂砂粉涂料。

2.負責給型腔表面刷鎂砂粉涂料。

3.負責小泥芯的制作。

三、吊機手

崗位要求：

45歲以下，吃苦耐勞，身體健康，無重大疾病。

崗位職責：

1、熟悉吊機的機械、電氣等系統(tǒng)，確保各部件正常，依據操作規(guī)程和吊物信息安全完成吊運任務

2、嚴格按操作規(guī)程平穩(wěn)操作吊機，進行起吊、旋轉、變幅、落鉤等動作，控制好速度和位置，避免急停急動符合安全操作規(guī)程。

3、對吊機進行清理和日常保養(yǎng)，如擦拭機身、添加潤滑油等，為下次作業(yè)做好準備。

四、學徒

崗位要求：

18歲以上，吃苦耐勞，身體健康，無重大疾病。

崗位職責：車間跟學，服從公司安排。

生產部（機加工序）招聘崗位：

五、立車工

崗位要求：

1. 具備中專及以上學歷，機械類相關專業(yè)優(yōu)先；

2. 有2年及以上車工作經驗，熟悉機械設備操作和維護；

3. 熟悉數控加工知識，能夠獨立進行程序調試；

4. 熟悉立式車床的參數輸入計算，會看成品加工圖；

崗位職責：

1.能獨立解讀圖紙以及工藝文件。

2.獨立操作立式車床、銑床等機械設備，根據工藝流程進行零件加工。

3.對機械設備進行調整和維護保養(yǎng)，有一定的維修經驗優(yōu)先。

4.粗車后對工件進行檢查，有按規(guī)定對有瑕疵的表面進行焊補，然后精車。

5.下班前整理自己負責區(qū)域內的衛(wèi)生擺放。

生產部（熱處理工序）招聘崗位：

六、開箱工

崗位要求：

45歲以下，吃苦耐勞，身體健康，無重大疾病。

崗位職責：

1.有吊機證，負責公司產品的脫模，搬運及清理；

2.會開叉車、鏟車，有以上操作相關證書優(yōu)先。

生產部（澆鑄工序）招聘崗位：

七、爐師

崗位要求：

45歲以下，吃苦耐勞，身體健康，無重大疾病。

崗位職責：

1、負責熔爐的裝料、點火、熔煉等操作，控制溫度、時間等參數，保證金屬充分熔化和精煉。觀察爐內情況，及時調整操作，防止異常。

2、按標準取樣檢測，分析成分和性能，確保產品質量。對不合格產品采取措施，記錄質量數據。

3、日常檢查熔爐及附屬設備，如電極、爐襯等，發(fā)現問題及時處理或報修。配合維修保養(yǎng)，參與設備檢修和改造。

八、澆鑄

崗位要求：

45歲以下，吃苦耐勞，身體健康，無重大疾病。

崗位職責：

按照產品工藝進行產品澆鑄工作，嚴格控制成本，安全生產。

九、學徒

崗位要求：

18歲以上，吃苦耐勞，身體健康，無重大疾病。

崗位職責：

車間跟學，服從公司安排。

生產部（質檢工序）招聘崗位：

十、過程質檢

崗位要求：

35歲以下，高中或中專以上學歷，有良好的學習能力

崗位職責：

1.對生產各環(huán)節(jié)，如原材料上線、零部件加工、半成品組裝等，依既定標準與流程巡檢，核查是否符工藝要求與質量標準，及時發(fā)現偏差并處置，防不合格品產生與流轉。

2.看圖制圖，熟悉使用各種檢測工具對鑄件的尺寸，裂紋（探傷），硬度等進行檢測.

3.準確記錄檢驗數據，建立質量檔案，運用統(tǒng)計工具分析數據，為質量改進提供依據，定期生成質量報告，助管理層了解生產質量狀況，為決策提供支持。

4.負責檢驗設備和工具的日常校準、維護與管理，確保精準可靠，依規(guī)定定期送檢，更新設備臺賬，記錄維護校準情況，對操作人員培訓，保正確使用與簡單維護。

5.參與質量體系建設與完善，落實相關程序與制度，收集整理質量文件與記錄，迎接內部審核與外部認證審核，確保體系有效運行，提出改進建議，提升質量管理水平。

生產部（油漆工序）招聘崗位：

十一、打磨

崗位要求：

1. 熟練掌握常規(guī)切削加工技能，熟悉各種磨削工具的使用及相應的磨削技巧；

2. 對磨床的結構原理、維護保養(yǎng)及故障排除有較深入的了解，能夠熟練操作；

3. 具有電焊證。

崗位職責：

1、能看懂鑄造件圖紙及工藝文件，明確加工要求，包括尺寸、精度、表面粗糙度等。

2、根據加工任務，挑選合適的磨床及砂輪、夾具等工具，并檢查其性能和精度。對鑄造件毛坯進行預處理，如去除毛刺、飛邊等，保證裝夾定位準確

3、依據工藝參數，合理調整磨床的轉速、進給量等，啟動磨床對鑄造件進行磨削加工。

4、加工中密切觀察磨削情況，根據鑄造件的材質、硬度等特性，適時調整加工參數，保證加工質量。

5、運用量具對加工中的鑄造件進行實時測量，確保尺寸精度，使鑄造件符合圖紙要求。

6、對不合格品進行標識、隔離和記錄，分析原因并上報，提出改進建議。

7、 參與質量改進活動，協(xié)助優(yōu)化磨削工藝，提高鑄造件加工質量。

生產部（職能工序）招聘崗位：

十二、化驗員

崗位要求：

1、高中或中專以上學歷，專業(yè)需為分析、化工及相關專業(yè)，如化工分析、食品、藥品檢驗等?

2、部分職位要求化驗員持有檢驗員資料證，且需具備較高的專業(yè)知識素養(yǎng)和廣泛的知識面?

崗位職責：

1、化驗員需要熟悉化學、儀器分析（如GC/LC/滴定）等技能，能獨立使用光譜儀并快速的出檢驗結果。

2、數據的整理記錄以及反饋。

3、自己負責區(qū)域的6s執(zhí)行。

4、良好的協(xié)調溝通能力也是必備的素質?

十三、車間主任

崗位要求：

1. 機械、鑄造等相關專業(yè)，大專及以上學歷。

2. 至少3年以上的相關高錳鋼鑄造廠生產管理經驗，對生產管理流程和方法有清晰認識。

3. 具備良好的溝通和團隊協(xié)作能力，能夠領導成功啟動和管理項目。

4. 熟悉生產應用系統(tǒng)，掌握基本的數據分析和報表制作技能。

5. 執(zhí)行結果導向，重視團隊協(xié)作和企業(yè)文化，能適應快節(jié)奏和高壓的工作環(huán)境。

崗位職責：

1. 組織管理生產車間日常生產活動，實現高質量、高效率的生產目標。（生產計劃與調度）

2. 對生產過程進行監(jiān)控，確保符合公司的產品標準和工藝流程。（過程管理與控制）

3. 設備管理與控制。

4.生產成本，降低廢品率，并在管理方面推進業(yè)務流程優(yōu)化。

5.質量管理制定的參與，以及質量管理的執(zhí)行和反饋，質量問題的處理.

6.整廠6s的落地以及跟進。

7.制作并完善生產報告和KPI報表，對生產進展進行分析評估。（人員培訓及管理）

8.安全管理，環(huán)境管理。

公司地址：婁星區(qū)石井鎮(zhèn)婁星產業(yè)開發(fā)區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地

安地亞斯成立于2004年，是國內當先研發(fā)成功新能源先進陶瓷部件產品的企業(yè)，是婁底市當先年納稅突破千萬元的電子陶瓷企業(yè)，是國家級高新技術企業(yè)、國家級小巨人企業(yè)、國家知識產權示范企業(yè)、湖南省制造業(yè)單項冠軍企業(yè)。公司占地面積55畝，現有員工1000余人，建有結構陶瓷、厚膜陶瓷、釬焊封接3個工廠及7個省級研發(fā)平臺，已完成光伏建設項目。主要產品有動力電池蓋板用絕緣陶瓷、動力電池正負極陶瓷端子、高壓直流熔斷器陶瓷外殼、PDU陶瓷繼電器、直流空調壓縮機陶瓷密封接插件、大功率陶瓷電阻，空調陶瓷散熱片等等，廣泛應用于新能源汽車、軌道交通、航空航天、國防軍工領域等。

公司坐落于湖南省國家級婁底經濟技術開發(fā)區(qū)，交通便利，廠區(qū)環(huán)境優(yōu)美。公司重視每位員工的個人發(fā)展，設有完善的培訓及晉升機制，福利齊全。誠邀有志之士加入，共謀發(fā)展，共贏未來。

一、作業(yè)員/檢驗員

(1)20-48歲，初中以上學歷，身體健康，無傳染性疾病，無犯罪記錄，視力良好，能夠適應倒班和一定強度的體力勞動；

(2)動手能力強，能夠耐心完成重復性任務，確保產品質量。；

(3)品行端正，有責任心，吃苦耐勞，服從安排，具備合作精神；

能夠長期穩(wěn)定工作。

薪資待遇：4-7K/月（需倒班）

二、品質工程師

(1)大專及以上學歷，質量管理、機械工程、材料科學、工業(yè)工程、等相關專業(yè)優(yōu)先;

(2)2年及以上質量管理、品質控制或相關領域同崗位工作經驗。

(3)了解產品開發(fā)、生產制造、品質檢驗等全流程，熟悉質量管理體系（如ISO 9001、IATF 16949等）;

(4)熟練運用質量管理工具（如SPC統(tǒng)計過程控制、FMEA失效模式與影響分析、8D問題解決法、5Why分析、魚骨圖等）;

(5)能夠快速分析品質問題，提出有效的改進方案并跟蹤實施效果;

(6)具備較強的數據分析能力，熟悉產品檢驗標準和方法,能夠制定檢驗規(guī)范并指導檢驗工作,能夠編寫質量管理相關文件;

(7)熟練使用辦公軟件，熟悉ERP、MES等系統(tǒng)的優(yōu)先;

（8）具備良好的職業(yè)道德，細致嚴謹、溝通能力、抗壓能力、學習能力強.

薪資待遇：7-8K/月

三、銷售經理

(1)大專及以上學歷，市場營銷、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先；

(2)2年以上汽車零部件或相關制造業(yè)銷售經驗；

(3)具備出色的銷售技巧和談判能力，能夠完成銷售目標并開拓新市場；

(4)能夠進行市場調研和分析，制定銷售策略和計劃；

(5)具備客戶關系管理能力，能夠維護和發(fā)展長期合作關系；

薪資待遇：底薪+提成（面議）

(6)具備優(yōu)秀的溝通和表達能力、較強的抗壓能力；

（7）具備一定的職業(yè)形象及良好的職業(yè)道德，責任心強，工作細致。

四、生產班長

(1)中專或大專及以上學歷，機械工程、工業(yè)工程、生產管理、自動化等相關專業(yè)優(yōu)先；

(2)2年及以上生產制造班組管理經驗，了解生產制造流程、設備操作及質量控制標準;

(3)具備一定的人員管理、計劃管理、品質管理、5s管理等統(tǒng)籌管理能力；

(4)品德優(yōu)，責任心、溝通能力、領導能力、抗壓能力強；

熟練使用辦公軟件，熟悉MES、ERP等生產管理系統(tǒng)的優(yōu)先。

薪資待遇：5-7K/月（需倒班）

五、品質班長

(1)中?；虼髮＜耙陨蠈W歷，2年以上質量管理、品質控制或生產管理相關工作經驗；

(2)熟悉質量管理體系（如ISO 9001、IATF 16949等），能夠制定并實施品質控制計劃；

(3)能夠快速分析品質問題，運用質量工具（如5Why、8D、魚骨圖、PDCA等）提出解決方案;

(4)熟悉產品檢驗標準和方法，能夠指導班組進行來料、過程及成品的檢驗;品德優(yōu)，責任心強、善于溝通，熟悉辦公軟件的操作。

薪資待遇：5-7K/月（需倒班）

六、工藝員

(1)大專及以上學歷，機械工程、材料、化學、工業(yè)工程、自動化等相關專業(yè)優(yōu)先；

(2)1年以上工藝設計、工藝改進或生產技術支持相關工作經驗；

(3)了解生產工藝流程、設備操作及質量控制標準；

(4)具備工藝設計、工藝改進、問題解決能力；

(5)熟練使用CAD、SolidWorks等設計軟件，以及辦公軟件；

細致嚴謹，責任心、溝通能力、學習能力、團隊合作意識強。

薪資待遇：5-6K/月（需倒班）

七、成本會計

要求：

(1)大專及以上學歷，會計、財務管理等相關專業(yè)，具備初級或中級會計職稱，1年以上制造業(yè)成本會計經驗；

(2)能夠準確核算產品成本，包括直接材料、直接人工和制造費用的分攤；

(3)具備較強的財務分析能力，能夠對成本數據進行分析并提出優(yōu)化建議；

(4)熟練編制成本報表、損益表、資產負債表等財務報表，熟練使用ERP系統(tǒng)進行成本核算和管理；

(5)熟悉國家財務、稅務相關法律法規(guī)，確保成本核算和財務處理的合規(guī)性；

具備良好的職業(yè)道德，踏實肯干，細致嚴謹，溝通能力、學習能力及穩(wěn)定性強。

薪資待遇：4-6K/月

八、生產計劃員

(1)大專及以上學歷，有生產制造型企業(yè)同崗位2年以上工作經驗；

(2)了解生產制造流程、物流需求計劃、庫存管理等；

(3)具備較強的計劃能力、數據分析能力、溝通協(xié)調能力、問題解決能力；責任心、時間管理、抗壓能力、學習能力、團隊合作意識強；

熟練使用辦公軟件及ERP系統(tǒng)，熟悉MES生產管理系統(tǒng)更佳。

薪資待遇：4-6K/月

?法定福利：五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產假等

?衣食住行：提供免費工作餐及住宿、提供工作服、享有晚餐補貼、油費補貼等

?其他獎勵及津貼：年終獎、立項獎、提案改善獎、工齡獎、人才推薦獎，學歷津貼、職稱津貼、夜班補助、電話卡、生日福利、節(jié)日禮品等

?培訓發(fā)展：提供完善的崗前培訓和在崗技能提升培訓，為優(yōu)秀員工提供晉升機會和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。加入我們，您將獲得廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，溫馨和諧的工作氛圍，完善的福利保障體系，歡迎您選擇安地亞斯，與公司共成長！

公司地址：湖南省婁底市經濟技術開發(fā)區(qū)二園區(qū)創(chuàng)業(yè)一路6號

公司始創(chuàng)于1995年，致力于成長為中國領先的商業(yè)及服務業(yè)運營商。已成長為擁有超市、便利店、購物中心、商業(yè)綜合體、物流運輸等多業(yè)態(tài)的商業(yè)集團 ，是中國連鎖20強 ，中國企業(yè)500強 。

一、管培生（MT、ST/主管）

任職要求：

1、應屆或往屆兩年內的全日制大專及以上學歷畢業(yè)生，專業(yè)不限；

2、有在零售行業(yè)發(fā)展意愿；

3、對營銷方面感興趣，具有挑戰(zhàn)創(chuàng)新意識；

4、具備吃苦耐勞精神及較強的抗壓能力；

5、具有較好的溝通、協(xié)調能力及團隊意識；

6、性格開朗，善于與人交流。

薪資待遇：面議

二、促銷員

任職要求：

45周歲以下，良好的敬業(yè)精神和極強的責任心和職業(yè)操守。

薪資待遇：面議

三、技工/技師/學徒

任職要求：

1、負責熟食、面點、面包制作、肉類分割操作

2、45周歲以下，身體健康；

3、熟悉熟食加工、肉類分割流程及工藝，技師/技工有相關工作經驗；

4、良好的敬業(yè)精神和極強的責任心和職業(yè)操守。

薪資待遇：面談

公司地址：步步高超市各門店

公司創(chuàng)立于2017年，專業(yè)專注于高檔室內門的研發(fā)，生產及銷售，以新型環(huán)保復合材料為核心產品，以環(huán)保健康居家為主要目的打造湖南省室內套裝門最具影響力的十大品牌，公司擁有先進的生產設備及完善的生產工藝和一支技術過硬，富有凝聚力和創(chuàng)新意識的員工隊伍，企業(yè)嚴格按照國家質量管理體系進行科學管理。

一、業(yè)務精英（男、女不限）

崗位要求：

1、高中以上學歷，年齡20-35歲；

2、擁有駕駛證（實際駕齡1年以上）有私家車，能適應出差；

3、熱愛銷售行業(yè)，有親和力，為人樂觀，工作積極，能吃苦耐勞，具有較強的團隊精神和溝通能力；

4、有門業(yè)銷售工作經驗優(yōu)先。

工資待遇：4000-10000元/月

二、電話營銷專員

崗位要求：

1、高中以上學歷，年齡25-35歲；

2、熱愛銷售行業(yè)，有親和力，為人樂觀，工作積極，能吃苦耐勞，具有較強的團隊精神和溝通能力；

3、具備較強的人際溝通能力，及邏輯思維能力；

4、有門業(yè)電話銷售經驗者優(yōu)先。

工資待遇：3000-6000元/月

工作地址：婁底市經濟開發(fā)區(qū)第一工業(yè)園太和路玖鑫科技工業(yè)園內

赫柏連鎖酒店自2016年在湖南婁底建立第一家門店至今，已從一家傾注夢想的單體酒店，完成了向新生活社交酒店轉變的華麗蛻變。集團目前在營酒店23家，籌建酒店5家，計劃至2026年完成總計50家門店的投資與管理;同時集團在繼續(xù)夯實各項經營基礎的同時，深化橫向資源整合，在工程建設、采購供應、財稅管理等諸多方面深入自行探索和合作研發(fā)，在持續(xù)快速發(fā)展過程中進發(fā)旺盛生命力。赫柏連鎖酒店以社會、員工、事業(yè)伙伴、投資人、供應商、同行幫扶六維一體的企業(yè)使命為已任，并最新研發(fā)出與房屋業(yè)主達成深度合作的專屬共贏模式。

一、前廳經理

任職要求：

1. 負責門店前廳部門的管理工作。

2. 負責門店基礎營銷指標的執(zhí)行。

3. 朝儲備店長方向培養(yǎng)，發(fā)展空間廣闊。

薪資待遇：3500-5000元/月，月休4天，各種節(jié)假日福利等。

二、前廳接待

任職要求：電腦熟練、性格開朗、善于溝通、五官端正、工作認真、有責任心。

薪資待遇：2800-5000元/月，三班倒，每班8小時，需要上晚班，月休4天，各種節(jié)假日福利等。

公司地址：婁底市婁星區(qū)新星南路泓澤星城12樓

公司以做一張中國人自己的PVB膜一一賦能玻璃為使命，“做全球行業(yè)第一”為愿景，堅持“客戶第一品質至上”的核心價值觀，堅守“愛、承擔、學習力”的人文特質，不斷加大項目投入和技術創(chuàng)新，搭建各類人才施展睿智大舞臺。德斯泰股份歡迎您的加入，一起奔跑，一起向未來。

一、自動化設備操作工

崗位要求：

1、主要負責樹脂粉生產設備作業(yè)，能適應三班倒工作。

2、高中及以上學歷

薪資待遇：5000-6500

二、收卷工

崗位要求：

1、主要負責玻璃中間膜的收卷、包裝作業(yè)，能適應兩班倒工作。

2、初中及以上學歷

薪資待遇：5500-7000

三、混料工

崗位要求：

1、主要負責原料準備及混配工作，能適應兩班倒工作。

2、初中及以上學歷

薪資待遇：6500-8000

四、機修

崗位要求：

1、有電焊證，負責廠區(qū)設備的安裝、維護工作。

2、高中及以上學歷

薪資待遇：5000-7500

五、電工

崗位要求：

1、有電工證，負責廠區(qū)電氣設備的維護檢修。

2、高中及以上學歷

薪資待遇：5000-7500

公司地址：浙江省天臺縣赤城街道明興路16號